中茵控股集團開展2024年新春工作調研

發布日期: 2024/04/24  點擊數:4338

2024年春節開工伊始,中茵控股集團組成以集團董事長高建榮先生、董事馮飛飛女士、董事高鯨豪先生為首的集團調研小組前往各分公司進行了為期一周的“新春工作調研”。


在此次“新春工作調研”中,調研小組首先對各公司各項目進行了現場巡視。充分了解各公司實際工作情況和項目進展。


新春工作調研會議由陳建副總裁主持,并代表考核小組就各家公司年終考核情況作總結復盤,分析拆解集團各板塊所取得的成績和存在的問題。隨后的座談會上,各公司總經理回顧2023年工作成果,詳細匯報闡述 2024年工作計劃;參會人員聚焦對會議主題的認識,暢談在日常工作中的所思所想,并積極建言獻策。


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座談會上,以高鯨豪董事為代表的調研小組針對集團各條線年度工作就各公司實際情況和本年度重要項目與參會人員開展了切實的溝通和有意義的探討。


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在本次新春工作調研中,高建榮董事長發表了一系列重要講話。


高董首先對集團各公司過去一年辛勤付出和工作成果表示肯定和祝賀。勉勵大家在新的一年里繼續保持熱情,扎實做好工作。在今年持續經濟受挫,形勢更為嚴峻的情況下,提出“樹立危機意識,精益求精穩發展”的十三字指導方針。集團上下要敢于自我革命,精益求精對待工作,重審精細化管理,提高效率提升效能,提增效益。高董指出,既要做好當前工作,也要加強中長期的系統性謀劃,拿出爭先態度,切實承擔職責使命,早排計劃、抓好節點。要落實好2024年全年的目標任務,以高質量管理引領高質量發展。要抓緊抓實抓細重點工作,各項工作都要發揮精益求精的態度,持之以恒的精神,將美好藍圖一項一項細化為“施工圖”、轉化為“實景畫”。

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2024年,中茵控股集團將堅決貫徹執行高建榮董事長“樹立危機意識,精益求精穩發展”的戰略部署與要求,積極按照董事長在調研會議上規劃的集團2024年的前進方向,秉承“創造明天的價值”核心理念,為完成集團整體的任務目標,為實現個人價值與公司價值而努力奮斗。


會后,董事長親切邀請各公司參會代表合影,留下一張張2024年新春全家福。

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